IT VALUE CHECK

Wie wirksam ist Ihre IT heute?

6 Felder, 26 Fragen, ca. 8 Minuten. Erkennen Sie, was Ihre IT heute trägt und wo der nächste Entwicklungsschritt liegt. Der Check ist eine Selbsteinschätzung und ersetzt kein Assessment.

6 Felder, 26 Fragen, ca. 8 Minuten.

Antworten Sie so, wie es heute ist – nicht, wie es sein sollte. Ein mittlerer Wert ist kein schlechtes Ergebnis.

Wählen Sie zu jeder Frage eine Antwort. Wenn Sie etwas nicht beurteilen können, machen wir diese Wissenslücke im Ergebnis sichtbar. Alle Berechnungen laufen in Ihrem Browser; Antworten werden weder übertragen noch gespeichert.

Was die Antworten bedeuten

1 · Reaktiv: Passiert situativ und hängt an einzelnen Personen.
2 · Kontrolliert: Grundlagen sind da, aber nicht systematisch.
3 · Gesteuert: Dokumentiert, verantwortet, wiederholbar.
4 · Strategisch: Mit Unternehmenszielen und Investitionsplanung verbunden.
5 · Prägend: Gestaltet die Entwicklung des Unternehmens aktiv mit.
Kann ich nicht beurteilen: Zählt nicht in den Wert und wird als Wissenslücke ausgewiesen.

Alle 26 Fragen benötigen eine Auswahl. „Kann ich nicht beurteilen“ ist eine gültige Antwort.

1 / Business und Prozesse

Werden Anforderungen der Fachbereiche gesammelt, bewertet und priorisiert?

Haben die wichtigsten Abläufe eine klare Verantwortung im Fachbereich?

Sind Automatisierungspotenziale in Ihren Abläufen bekannt und bewertet?

Werden Daten systematisch genutzt, um Entscheidungen zu verbessern?

2 / Organisation und Partner

Sind Rollen, Verantwortlichkeiten und Vertretungen in der IT klar geregelt?

Hat die IT neben dem Betrieb genug Kapazität für Veränderung?

Verfügt die IT über die nötigen Kompetenzen und entwickelt sie gezielt weiter?

Sind Dienstleister klar abgegrenzt und werden sie aktiv gesteuert?

3 / Betrieb und Architektur

Sind Supportprozesse, Service Levels und Eskalationen definiert?

Ist Ihre System- und Anwendungslandschaft transparent dokumentiert?

Sind Schnittstellen, Datenflüsse und Abhängigkeiten bekannt?

Sind Infrastruktur, Cloud, Netze und Arbeitsplätze für die nächsten Jahre gerüstet?

4 / Sicherheit und Resilienz

Gibt es ein klares Verständnis der wichtigsten IT- und Cyberrisiken?

Werden Backup, Wiederherstellung und Notfallpläne regelmäßig getestet?

Sind Verantwortlichkeiten für Informationssicherheit und Datenschutz geregelt?

Werden Sicherheits- und Ausfallrisiken in der Geschäftsführung besprochen?

5 / Daten und KI

Ist klar, wer für welche Daten verantwortlich ist, und ist ihre Qualität bekannt?

Werden M365, Power Platform, BI oder KI mit klaren Regeln eingesetzt?

Gibt es ein Zielbild, welchen Beitrag Daten, Automatisierung und KI leisten sollen?

Werden neue Ideen geprüft und gelungene Lösungen in den Betrieb überführt?

6 / Leadership und Steuerung

Wird die IT frühzeitig in strategische Unternehmensentscheidungen eingebunden?

Gibt es eine priorisierte IT-Roadmap für die nächsten ein bis drei Jahre?

Werden IT-Investitionen nach Beitrag zu Unternehmenszielen, Risiko und Aufwand entschieden?

Gibt es ein regelmäßiges Reporting zu IT-Kosten, Risiken und Projekten?

Kann die IT ihren Wertbeitrag verständlich darstellen?

Kennen Sie Ihre IT-bezogenen Pflichten (z. B. NIS2, Datenschutz, Kundenanforderungen) und können Sie sie nachweisen?

So wird gerechnet

Jeder Feldwert ist der Mittelwert der beurteilten Fragen. Bei zwei oder mehr nicht beurteilten Fragen erhält das Feld keinen Wert. Der Gesamtwert ist das gleichgewichtete Mittel der verfügbaren Feldwerte; er wird erst ab vier Feldern mit Wert angezeigt. Leadership zählt trotz sechs Fragen genauso viel wie jedes andere Feld.

Feldwerte und die Sichten STRAT · IT · IQ werden auf eine Nachkommastelle gerundet. Der Gesamtwert wird aus den gerundeten Feldwerten gebildet und ebenfalls auf eine Nachkommastelle gerundet. Die Einordnung beschreibt den Gesamtwert Ihrer Selbsteinschätzung, kein validiertes Reifegradlevel.

Einordnung: 1,0–1,9 Reaktiv · 2,0–2,7 Kontrolliert · 2,8–3,5 Gesteuert · 3,6–4,3 Strategisch · 4,4–5,0 Prägend. Die Schwellen dienen der ersten Orientierung.

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